La alcaldesa de Talavera, Tita García Élez, se ha referido a las lanzaderas de empleo como un ejemplo que llega de la colaboración privada y pública para favorecer en materia de formación empleabilidad y emprendimiento de una “manera ordenada y planificada”.  Así lo ha explicado tras la firma del convenio con el Gobierno de Castilla-La Mancha, la Fundación Santa María la Real y la Fundación Telefónica, para desarrollar dos ediciones nuevas de las lanzaderas ‘Conecta Empleo’ en Talavera de la Reina y en Puertollano (Ciudad Real), y que se estima que darán cobertura a unas 120 personas en total. La firma ha estado presidida por el líder del Ejecutivo regional, Emiliano García-Page; además de contar con la consejera de Economía, Empresas y Empleo, Patricia Franco; el director de Estrategia y Desarrollo de la Fundación Santa María la Real, Álvaro Retortillo; y también con la presencia del director de Empleabilidad e Innovación Educativa de Fundación Telefónica, Luis Miguel Olivas. La alcaldesa de Puertollano, Isabel Rodríguez, ha firmado en representación de su municipio.

Reciclaje en alfabetización digital

Estas lanzaderas están dirigidas a la mejora de la competencia digital de los participantes y a la búsqueda de trabajo en equipo. Las nuevas lanzaderas harán que se supere el millar de participantes en estas iniciativas de empleo desde el año 2015, en Castilla-La Mancha. Estos programas van encaminados a la búsqueda de empleo, teniendo en cuenta que Talavera y Puertollano son dos ciudades con un importante problema en la tasa de paro, por lo que dicho que con estas opciones el Gobierno regional demuestra ser “un aliado” y “agente imprescindible” en este fin; con las Fundaciones Santa María la Real y Telefónica prestando colaboración privada.  En este sentido, ha apostado por seguir trabajando para reducir las cifras de desempleo de la mano de las políticas activas de empleo que el Gobierno regional pone sobre la mesa, pero también, incluyendo en el reciclaje y la recualificación a la formación, una herramienta útil para jóvenes y más mayores que “se encuentran en terreno de nadie y no saben hacia dónde dirigir su futuro”.

En relación a las lanzaderas de empleo, García Élez ha remarcado que son mecanismos que permiten que “la formación llegue donde tiene que llegar”, y ha puesto como ejemplo algunos casos en la ciudad que han evolucionado a negocios fuertes y duraderos tras pasar por este tipo de proyectos.  A su juicio, esto no ha sido solo una firma, ya que “este documento va a cambiar varias vidas, las de todos aquellos y aquellas que decidan inscribirse y participar en las lanzaderas”, personas que se les está “dando la oportunidad de un reciclaje integral tan necesario”, fruto, además, de la colaboración entre Administraciones y empresas privadas.

Inscripciones

Las nuevas lanzaderas llegan con un formato novedoso, denominado ‘Conecta Empleo’, una versión especializada que camina hacia lo digital y que llegará a las personas “de una forma más inclusiva, individualizada y con una orientación con componentes digitales”, ha dicho la consejera Patricia Franco. A Talavera se le ofrecerán dos lanzaderas, a razón de 30 personas participantes en cada una de ellas, que se desarrollarán entre los meses de febrero y octubre. Franco ha dado a conocer que se han desarrollado en la región 36 ediciones con la participación de 880 personas, de las cuales el 55 por ciento han visto transformada su vida, unos con la consecución de un empleo y otros por el avance en estudios superiores o por la obtención de certificados de profesionalidad; incluso emprendiendo con sus propios negocios.  La primera edición ha abierto ya sus plazos de inscripción. Los interesados disponen hasta el día 11 de febrero para formalizar so solicitud en la página web www.lanzaderasconectaempleo.es o de manera presencial en las dependencias del OAL Ipeta en las antiguas Escuelas del Prado (junto a la Plaza de España).